线上招聘“不打烊”，精准对接企业用人需求

惠州电台
为帮助企业解决缺工问题，我市在持续开展“点对点”返岗服务的同时，也大力推进网络招聘会，精准对接企业用人需求。

位于仲恺高新区的华星光电由于生产制程的特殊性，在经过批准后，春节至今一直处于生产状态，3600多名员工持续作业生产。惠州华星模组厂厂长鞠霞介绍，受到疫情影响，企业春节前流失的部分劳动力无法通过平常的招聘形式进行补充。在这种情况下，企业启动了线上招聘模式。
惠州华星模组厂厂长鞠霞：
节后我们用工缺口也挺大的，好几百个人，现在工厂员工都在加班加点，超负荷运转。只能通过网上招聘的形式，现在我们都是视频面试，确保后续用工的问题。

在了解到企业的用工需求后，我市各级人社部门多措并举帮助企业解决用工难题。这个月以来，全市各县区召开近30场网络招聘会，推送7万多条招聘信息，涉及1300多家企业，6万多个招聘岗位。
博罗县昨天完成了第二场“春风行动、平安就业”企业用工网络招聘会，帮助22家企业线上招聘，发布普工、技术工、管理岗位等6000多条招聘信息。
博罗县人社局职业介绍服务中心主任金飞华：
通过电话的方式联系了企业，组建了两个微信群，在这两个群是推送一些相关的招工信息，然后让他们按照我们发给他们的模块填写好，我们再把这个模块放到市里面的线上招聘网上。一个能够帮助他找到相关工人上岗，另外一个解决当地就业，同时又可以缓冲企业的用工压力。


目前我市企业用工缺口约13万。市人社局职业介绍服务中心副主任李毅表示，疫情期间，线下招聘 “关门了”，线上招聘却“不打烊”。
市人社局职业介绍服务中心副主任李毅：
下个月我们计划还要开30场线上招聘会。接下来我们也希望把招聘方式进行转变，大力推广线上招聘、远程招聘，让人力资源市场对接效率提高。