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武清领大红包攻略
阿米纳新材料技术（天津）有限公司
招聘岗位
销售内勤（2人）
要求：大专及以上学历，能熟练使用办公软件，有较强语言表达及沟通能力，有网络营销推广工作经验者优先。
待遇：工资面议，提供绩效工资、过节福利、年终奖，缴纳社保。
天津奥杰汽车零部件有限公司
招聘岗位
一、操作工（4人）
要求：男女不限，18-40周岁，适应能力强，流水线工作。
待遇：综合工资2800-4500元/月，基本工资+加班费+全勤奖+餐补+高温补贴+岗位补贴+年终奖+其他补助金等，长白班，无夜班，8小时工作制，有加班，提供免费午餐。
二、注塑质量巡检员（2人）
要求：男女不限，18-35周岁，有1年以上相关工作经验，能看懂图纸，熟练使用卡尺等测量器具，能适应夜班。
待遇：工资4500-6500元/月左右，12小时工作制，两班倒，提供全勤奖、餐补、夜班补助、节假日福利、带薪年假、年终奖等。
三、项目工程师助理（1人）
要求：男士优先，25-35周岁，机械专业及相关专业应届毕业生也可，有汽车项目跟进工作经验者优先，了解注塑模具结构，会使用CAD等制图软件，沟通协调能力强，能适应出差。
待遇：工资面议，白班，工作时间为8:00-17:00，单休，提供免费午餐、住宿，按国家规定缴纳社保，待遇优厚。
四、注塑调机工艺员
要求：25-40周岁，有5年以上注塑产品调机工作经验，熟悉海天、东华等注塑机性能，能及时调整产品工艺参数，保证正常生产。
待遇：工资面议，12小时工作制，提供免费午餐、住宿，按国家规定缴纳社保，待遇优厚。
保光（天津）科技发展有限公司
招聘岗位
一、农业技术工程师（1-2人）
要求：全日制大专及以上学历，农学、园艺、植物保护等相关专业毕业，有责任心，热爱农业，执行力强。
二、产品工程师（1-2人）
要求：全日制本科及以上学历，化工、高分子等相关专业毕业，建筑涂料领域，化工产品工程师，有一定工作经验者优先，有质量体系ISO9001相关工作经验者优先。
待遇：正式员工享受如下待遇，工资4000-6000元/月，可面议，提供住宿、法定假期、带薪年假、病假、产假、护理假、旅游补贴、防暑降温费、冬季取暖补贴、节日礼品、生日惊喜、体检补贴、绩效奖金、年终奖金，可落户天津，缴纳五险一金。
本特勒汽车系统（天津）有限公司
招聘岗位
一、 操作工
要求：技校、中专及以上学历，机械类相关专业毕业，有2年以上工作经验，按照工作指导书的要求完成零件装配及相关操作，熟悉岗位5S管理，能参与夜班生产，能完成上级领导安排的任务。
二、物料计划员
要求：能根据客户需求制定每日订单计划，录入SAP数据，核算材料需求给供应商，掌握安全生产和环保的一般知识，沟通写作能力优良，熟练使用办公软件，有生产制造和JIS相关工作经验，英语能力佳且有汽车行业相关工作经验者优先。
三、电工
要求：20周岁以上，初中、高中或技工学校毕业，条件好，能独立工作，有高压专业证书和技能，有3年以上相关工作经验。
四、生产班长
要求：20周岁以上，初中及职业学校以上学历，身体状况健康，了解并基本掌握精益生产知识，能熟练使用办公软件，有独立工作能力和一定的领导能力，有机械行业现场管理相关工作经验。
五、叉车工
要求：男女不限，中专及以上学历，有1年以上汽车行业物流工作经验者优先，持有效叉车证，身体健康，有团队精神，能适应倒班。
待遇：以上岗位工资面议，提供免费班车、工作餐，入职及缴纳六险一金。
天津标诺创科木制品有限公司
招聘岗位
一、家具厂操作工（4人）
要求：20-40周岁，男女不限。
待遇：工资面议，正常班，提供食宿补助，转正后缴纳五险。
二、家具组装工（4人）
要求：20-45周岁，有工作经验者优先。
待遇：工资面议，正常班，提供食宿补助，转正后缴纳五险。
三、家具设计师（2人）
要求：能熟练使用CAD制图软件，能独立绘图，有工作经验者优先。
待遇：工资面议，正常班，提供食宿补助，转正后缴纳五险。
四、司机（1人）
要求：20-35周岁，有C1本，货车司机，负责装卸，有2年以上实际驾驶工作经验，无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，有较强的安全意识，服从领导安排，有相关工作经验者优先。
待遇：工资面议，提供食宿补助，转正后缴纳五险。
五、办公室内勤（2人）
要求：18-35周岁，高中及以上学历，能熟练使用办公软件，有工作经验者优先。
待遇：工资面议，正常班，提供食宿补助，转正后缴纳五险。
六、家具销售员
要求：20-35周岁，形象好气质佳，有相关工作经验者优先。
待遇：工资面议。
注：电话咨询及面试时间为周一至周六10:00。
天津伯邦电气有限公司
招聘岗位
销售内勤（1人）
要求：男士优先，大专及以上学历，应届毕业生优先，有驾驶工作经验者优先。
待遇：试用期工资3000员/月，转正后工资3500元/月，试用期1-3个月，每年调薪1-2次，转正后缴纳五险。
博思特能源装备（天津）股份有限公司
招聘岗位
一、仪表工程师（4人）
要求：男士优先，全日制本科及以上学历，电气自动化或计算机专业毕业，有1-2年相关工作经验，能适应出差。
待遇：工资4000-6000元/月，双休，提供父母津贴、生日礼金、重大节日礼金、员工团建、员工文体活动等，缴纳五险一金。
二、国际销售工程师（1人）
要求：全日制专科及以上学历，工科专业毕业，有良好的英语听说读写能力、积极乐观，能在指导下能独立完成各项工作任务，有良好的学习能力，有良好的市场资源者优先。
待遇：工资面议。
三、销售助理（5人）
要求：全日制专科及以上学历，不限专业，有良好的学习、沟通能力，优秀应届毕业生也可。
待遇：工资4000-8000元/月，双休，提供父母津贴、生日礼金、重大节日礼金、员工团建、员工文体活动，缴纳五险一金。
四、生产计划员（1人）
要求：专科及以上学历，不限专业，能熟练使用ERP系统，有1年以上生产计划、采购计划工作经验，有良好的团队精神。
待遇：高薪诚聘，双休，提供父母津贴、生日礼金、重大节日礼金、员工团建、员工文体活动等，缴纳五险一金。
五、财务会计（2人）
要求：26-32周岁，本科及以上学历，有3年以上会计工作经验。
待遇：工资4500-6000元/月，提供父母津贴、生日礼金、重大节日礼金、员工团建、员工文体活动，缴纳保险。
六、前台（1人）
要求：26周岁以下，中专及以上学历，形象好气质佳，身高160cm以上，有酒店服务工作经验者优先。
待遇：工资面议，提供父母津贴、生日礼金，重大节日礼金、员工团建、员工文体活动，缴纳保险。
七、招聘专员（1人）
要求：本科及以上学历，人力资源相关专业毕业，有1-2年相关工作经验。
待遇：工资面议，提供父母津贴、生日礼金、重大节日礼金、员工团建、员工文体活动，缴纳保险。
八、办公室行政管理员（1人）
要求：本科及以上学历，汉语言文学、新闻等相关专业毕业，有良好的公文写作能力，沟通能力。
待遇：工资面议，提供父母津贴、生日礼金、重大节日礼金、员工团建、员工文体活动，缴纳保险。
九、生产技术员（2人）
要求：专科及以上学历，焊接、机制等专业毕业，有1-2年工作经验。
待遇：工资面议，提供父母津贴、生日礼金、重大节日礼金、员工团建、员工文体活动，缴纳保险。
十、工艺员（3人）
要求：专科及以上学历，焊接、机制、过程装备与控制等专业毕业，有1-2年相关工作经验。
待遇：工资面议，提供父母津贴、生日礼金、重大节日礼金、员工团建、员工文体活动，缴纳保险。
十一、组装工（10人）
要求：中专及以上学历，不限专业。
待遇：工资面议，提供父母津贴、生日礼金、重大节日礼金、员工团建、员工文体活动。
十二、信息化专员（2人）
要求：中专及以上学历，计算机相关专业毕业，有良好的沟通能力、较好的团队合作意识、责任心强。
待遇：工资面议，提供父母津贴、生日礼金、重大节日礼金、员工团建、员工文体活动，缴纳五险一金。
十三、库管员（3人）
要求：高中及以上学历，物流或财务相关专业毕业，有1-2年工作经验，熟练驾驶叉车，有良好的沟通能力、较好的团队合作意识，责任心强。
待遇：工资面议，提供父母津贴、生日礼金、重大节日礼金、员工团建、员工文体活动，缴纳五险一金。
十四、贝特尔设计工程师（5人）
要求：全日制本科及以上学历，机械、化机、仪表、泵阀专业毕业，有2年以上工作经验，有良好的沟通能力、较好的团队合作意识，责任心强。
待遇：工资4000-8000元/月，提供父母津贴、生日礼金、重大节日礼金、员工团建、员工文体活动，缴纳五险一金。
十五、贝特尔生产车间（5人）
要求：高中及以上学历，机械相关专业毕业，有3年以上工作经验，能识图，有较好的团队合作意识，责任心强。
待遇：工资面议，提供父母津贴、生日礼金、重大节日礼金、员工团建、员工文体活动，缴纳五险一金。
天津春源龙润微灌技术有限公司
招聘岗位
操作工（7人）
要求：男士45周岁以下，女士40周岁以下，身体健康，能适应倒班，服从安排。
待遇：根据工作岗位，男工工资4500-5000元/月，女工工资4000-4500元/月，提供工作餐、宿舍、过节福利，缴纳保险。
天津迪恩康硕科技有限公司
招聘岗位
一、销售工程师
要求：大专及以上学历，理工专业毕业，能适应经常出差工作，有较强的学习能力和动手能力，能熟练使用办公软件，有光纤测温应用于消防、热力、电力、石化、铁路等工作经验或者有总包方资源者优先。
二、技术工程师
要求：大专及以上学历，计算机、自动化、通信电子等相关专业毕业，有1年以上工作经验，有一定的语言表达与文字处理能力，能熟练使用AutoCAD软件，有较强的沟通协调及应变能力。
三、电子工程师
要求：本科及以上学历，通信电子类专业毕业，有电子产品系统设计能力，能独立设计系统软硬件，能熟练使用相关电路设计软件，熟悉PCB绘制规则、电子产品开发流程和规范。
四、工程部经理
要求：能熟练使用CAD制图软件与办公软件，有很强的人际沟通、协调能力，有优秀的组织团队管理能力，有光纤测温应用于消防、热力、电力、石化、铁路等工作经验或者有总包方资源者优先。
五、结构工程师
要求：本科及以上学历，机械、机电等相关专业毕业，有3年以上结构设计工作经验，熟悉机械制造产品结构设计，有良好的产品结构设计与分析能力，精通SolidWorks、CAD等设计软件，有消防、热力、电力、石化设计工作经验者优先。
六、弱电工程项目经理、工程师
要求：专科及以上学历，自动控制相关专业毕业，有2年以上相关工作经验，熟悉弱电施工流程及相关技术标准要求，了解国家预算定额的相关使用方式，熟悉综合布线、安防监控、楼宇自控、专业音视频、通讯系统、机房建设等系统的设计和实施，有良好的沟通协调能力。
七、光电工程师
要求：本科及以上学历，通信电子类专业毕业，有电子产品系统设计能力，能独立设计系统的软硬件，有良好的数字、模拟电路理论基础，有设计各种硬件电路和分析调试能力，能熟练使用相关电路设计软件，熟悉PCB绘制规则、电子产品开发流程和规范，动手能力强，有独立分析、处理问题的能力及自学能力。
待遇：以上岗位工资面议。
注：发送简历时请备注应聘岗位。
天津东和汽车零部件有限公司
招聘岗位
一、打磨工
要求：已婚女士优先，服从管理，有无工作经验均可。
待遇：计件工资制，工资4000-8000元/月，提供午餐，缴纳保险。
二、业务跟单员（1人）
要求：男女不限，会简单的电脑操作，有C1证，会开小货车，短途送货，善于沟通，抗压能力强。
待遇：工资3000-4000元/月左右，长白班，8小时工作制，6天制，加班另外算，提供午餐，缴纳五险一金。
三、发泡工（2人）
要求：男士优先，40周岁以下。
待遇：计件工资制，12小时工作制，两班倒，单休，提供午餐，缴纳五险一金。
注：面试时间为周一至周六8:00-11:00、13:00-17:00。
方圆（天津）汽车零部件有限公司
招聘岗位
一、生产计划员（1人）
要求：男士优先，有1-2年工业企业生产计划、数据统计管理工作经验，了解注塑行业，能熟练操作办公软件（Office、ERP系统等），能适应加班，能保证电话24小时开机。
二、库管员（2人）
要求：能熟练使用办公软件，有账目管理工作经验，数字观念强，工作仔细认真，能熟练使用ERP系统，有2年以上同岗位工作经验，会开叉车者优先。
三、保洁（3人）
要求：55周岁以下，身体健康，有办公室保洁工作经验者优先。
四、财务统计（1人）
要求：大专及以上学历，统计相关专业毕业，有相关工作经验的不限专业，有1年以上工作经验，能熟练使用办公软件，熟悉操作ERP系统者优先。
五、生产操作工（5人）
要求：男士优先，能适应倒班，12小时工作制，有注塑工作经验者优先。
六、转运工（3人）
要求：男士优先，善于交流沟通，能适应倒班，12小时工作制，有叉车证者优先。
七、模具维修工（2人）
要求：高中及以上学历，有3-5年汽车注塑模具维修工作经验，熟练掌握汽车注塑模具日常维护、维修、保养工作技能，熟悉注塑模具基本结构。
八、过程质量工程师（1人）
要求：大专及以上学历，工程技术专业毕业，英语良好，能听说读写，有3年以上汽车注塑行业质量管理工作经验，了解企业管理和生产管理基础知识。
九、前期质量工程师（1人）
要求：专科及以上学历，有3-5年相关工作经验，有良好的英语听说读写能力，能日常工作沟通，有较强的学习、分析、理解、沟通和协调能力，有汽车零配件注塑行业工作经验者优先。
十、客户质量工程师（1人）
要求：大专及以上学历，工程技术专业毕业，英语良好，能听说读写，有3年以上汽车行业质量管理工作经验，了解16949体系、企业管理和生产管理基础知识，有良好的综合管理能力。
十一、体系工程师（1人）
要求：本科及以上学历，有3-5年体系相关工作经验，有较强的沟通能力。
十二、技术部实习生（1人）
要求：大专及以上学历，能熟练操作计算机，能够熟练使用办公软件，有较强的沟通能力、组织能力、协调能力、团队合作意识，能承受一定的工作压力。
待遇：以上岗位工资面议。
注：除生产操作工、物流转运工岗位，其余岗位应聘者请先发送简历至邮箱，并注明姓名、应聘岗位。
天津恒通建筑有限公司
招聘岗位
一、项目经理（2人）
要求：有5年以上同岗位工作经验，责任心强，沟通能力强，能独立组织中大型工程施工。
二、工程技术负责人（2人)
要求：有3年以上同岗位工作经验，熟悉规范图集，能编制施工、组织设计。
三、工长（ 2人）
要求：有2年以上同岗位工作经验，熟悉施工流程，能全程安排各工种现场施工，组织各班组有顺序交接。
四、文员（2人）
要求：大专及学历以上，形象好气质佳，熟练操作计算机。
待遇：以上岗位工资面议。
华德起重机（天津）股份有限公司
招聘岗位
一、电气装配工（2人）
要求：35周岁以下，有电控柜组装工作经验，学习能力较强，负责电控箱接线工作。
二、安装工（3人）
要求：能适应长期出差，不恐高，负责起重机现场安装作业。
三、销售工程师（2人）
要求：全日制本科及以上学历，机械相关专业毕业或有1年以上设备销售相关工作经验，能熟练使用CAD和Office办公软件者优先。
四、工艺助理（1人）
要求：女士优先，大专及以上学历，机械制造或相关专业毕业者优先，有良好的沟通能力和协调能力，能熟练使用办公软件，有生产管理工作经验者优先。
五、电机研发工程师（1人）
要求：本科及以上学历，有3年以上电机设计相关工作经验。
六、数字化设计开发工程师（1人）
要求：本科及以上学历，机械设计及其自动化相关专业毕业，有二维、三维图形的二次开发工作经验，有扎实的数学基础及力学分析能力。
待遇：以上岗位工资面议，正常白班，提供绩效工资、饭补，缴纳五险。
华贸中经环保科技（天津）有限公司
招聘岗位
一、水处理工艺师（1人）
要求：本科及以上学历，水处理、环境工程、给排水等相关专业毕业，熟悉超滤、反渗透、MBR水处理系统的设计，能熟练使用常用办公软件、绘图软件、实验测试仪器，能独立编制技术文件、设计工程施工图纸，有良好的语言表达能力，能适应短期出差。
待遇：工资面议，双休，提供员工宿舍、工作餐，缴纳五险一金。
二、售后服务工程师
要求：大专及以上学历，机电一体化、机械自动化等相关专业毕业，有维修大型设备工作经验，有臭氧行业工作经验者优先，有丰富的水、电、气路的基础知识及与设备相关的工艺设计知识，能看懂工程及电气等图纸，能适应短期出差。
待遇：工资3000-5000元/月，提供员工宿舍、工作餐。
三、销售经理（1人）
要求：大专及以上学历，营销、环境工程及相关专业毕业，有3年以上工业销售管理工作经验，能适应短期出差。
待遇：工资面议，双休，提供员工宿舍、工作餐，缴纳五险一金。
四、销售工程师（8人）
要求：大专及以上学历，有3年以上销售工作经验，有工业企业销售工作经验者优先，能适应出差。
待遇：工资3000-5000元/月，双休，提供业绩提成、员工宿舍、工作餐，缴纳五险一金。
五、电气工程师（1人）
要求：28-45周岁，本科及以上学历，英语四级以上，能熟练使用电气控制、PLC、配电柜控制，有电气工程相关作品，有5年以上工作经验。
待遇：工资6000-8000元/月，双休，提供员工宿舍、工作餐，缴纳五险一金。
六、保洁员
要求：女士优先，45周岁以下，工作认真仔细，尽职尽责，身体健康。
待遇：工资面议。
天津嘉奥隆达机械制造有限公司
招聘岗位
一、数控车操作工（3人）
要求：能熟练操作设备，能独立编程，能看懂加工图纸，有2年以上工作经验。
二、加工中心操作工（3人）
要求：能熟练操作设备，能独立编程，能看懂加工图纸，有2年以上工作经验。
三、学徒工（4人）
要求：对机械加工感兴趣。
四、质量检查员（1人）
要求：能看懂机械图纸，能熟练使用各种手持检测工具，有使用三坐标工作经验者优先。
待遇：以上岗位工资面议，按照相关法律法规执行待遇。
嘉德益海机械制造（天津）有限公司
招聘岗位
一、钳工（2人）
要求：会看图纸，勤劳踏实肯干，工作认真负责，严谨细致，有1年以上工作经验。
二、焊工（2人）
要求：会氩弧焊，会看图纸，勤劳踏实肯干，工作认真负责，严谨细致，能下料，有1年以上工作经验。
三、钻工（1人）
要求：会看图纸，勤劳踏实肯干，工作认真负责，严谨细致，能下料，有1年以上工作经验。
待遇：以上岗位工资面议，8小时工作制，单休，提供工作餐，缴纳保险。
天津市津荣天新科技有限公司
招聘岗位
一、折弯操作工（2人）
要求：18-38周岁，男士优先，中专及以上学历，有良好的纪律性，有团队意识，有一定的折弯工作经验。
待遇：工资4000-7000元/月，提供免费午餐、车补，缴纳五险一金。
二、焊工（ 1人）
要求：男士优先，18-45周岁，中专及以上学历，有结构件焊接工作经验，有相关证书，能熟练操作氩弧焊、二氧化碳气体保护焊，熟悉机器人焊接等焊接方式并能熟练操作，有较强的责任心、理解能力、学习能力，有良好的纪律性，有团队意识。
待遇：工资4000-6000元/月，提供免费午餐、车补，缴纳五险一金。
三、冲压操作工（2人）
要求：20-35周岁，男士优先，中专及以上学历，有冲压生产相关工作经验，积极上进、服从领导安排，有团队意识。
待遇：工资3000-4000元/月，提供免费午餐、车补，缴纳五险一金。
四、焊接操作工（4人）
要求：20-30周岁，男士优先，中专及以上学历，积极向上、服从管理，有无工作经验均可，能定向培养公司焊工。
待遇：工资3000-4000元/月，提供免费午餐、车补，缴纳五险一金。
聚创（天津）信息技术有限公司
招聘岗位
一、代理记账会计（2人）
要求：专科及以上学历，会计相关专业毕业，认真负责，有1年以上同岗位工作经验或2年以上会计工作经验者优先。
二 、SEO优化人员（1人）
要求：熟悉百度、Google、360搜索、搜狗、APP等搜索引擎优化方案和技巧。
三 、网站编辑（2人）
要求：有良好的语言文字能力、视觉欣赏和视觉表现能力，表达清晰明确，能掌握不同风格文案写作方法，热爱文案工作。
待遇：以上岗位工资面议，双休，缴纳五险一金。
天津聚美优品科技有限公司
招聘岗位
运营专员（2人）
要求：18-35周岁，大专及以上学历，物流管理相关专业毕业，应届毕业生优先，有工作经验者工作时间不超过1年。
待遇：工资面议。
注：有意者请发送简历至邮箱，并注明姓名、应聘岗位。
天津绿清管道科技股份有限公司
招聘岗位
一、加工中心操作工、普车工、数控车工（各4人）
要求：高中及以上学历，机械或数控专业毕业，有1年以上数控车床机械加工工作经验，能配合同事工作，协助班长处理生产中遇到的问题。
待遇：工资5000-10000元/月，计件工资制，多劳多得，上不封顶。
二、机械设计工程师（2人）
要求：大专及以上学历，相关专业毕业，有2年以上工作经验。
待遇：工资面议。
三、普通操作工（3人）
要求：45周岁以下，身体健康，能服从领导分配。
待遇：工资面议。
四、电子工程师（3人）
要求：本科及以上学历，相关专业毕业，有2年以上工作经验。
待遇：工资面议。
迈特威自动化设备（天津）有限公司
招聘岗位
一、装配钳工（5人）
要求：高中及以上学历，有相关工作经验者优先，能看装配图纸，有良好的沟通协调能力。
二、配电工（2人）
要求：中专及以上学历，有相关工作经验者优先，有电工证，熟悉低压电及弱电。
三、机械设计师（2人）
要求：本科及以上学历，有相关工作经验者优先，熟练使用CAD、Solidworks等技术软件。
四、售后工程师（2人）
要求：中专及以上学历，有相关工作经验者优先，熟悉包装设备原理及操作，能适应出差，有较强的沟通能力。
五、销售代表（4人）
要求：大专及以上学历，有相关工作经验者优先，形象佳，普通话标准流利，有较强的沟通能力，有责任心，能承受较大的工作压力。
待遇：以上岗位工资面议，单休，提供食宿。
天津美途美航汽车零部件有限公司
招聘岗位
注塑工（4人）
要求：男女不限，初中及以上学历，40周岁以下（含40周岁），身体健康，无不良嗜好。
待遇：工资4000-5000元/月左右，12小时倒班工作制。
天津任宝汽车信息咨询有限公司
招聘岗位
客户经理（5人）
要求：女士优先，普通话标准，口齿清晰，语言表达流利，会电脑基本操作。
待遇：工资面议，8小时工作制，双休，法定节假日休息。
天津芮盛汽车部件有限公司
招聘岗位
一、计划专员（1人）
要求：18-30周岁，大专及以上学历，熟悉金蝶系统，有制造业相关工作经验者优先。
待遇：工资3000-5000元/月，提供工作餐，入职即缴纳五险一金。
二、检验员（1人）
要求：18-30周岁，大专及以上学历，会使用基本量具，有汽配行业检验工作经验者优先。
待遇：工资4500-5500元/月，提供工作餐，入职即缴纳五险一金。
三、实验员（1人）
要求：18-25周岁，大专及以上学历，长白班，有汽车行业相关工作经验，优秀应届毕业生也可。
待遇：工资4500-5000元/月，提供工作餐，入职即缴纳五险一金。
四、备料员（1人）
要求：男士优先，18-30周岁，高中及以上学历，能适应夜班。
待遇：工资4000-5000元/月，提供工作餐，入职即缴纳五险一金。
五、普工（6人）
要求：18-30周岁，初中及以上学历，能适应加班和夜班。
待遇：工资4000-5000元/月，提供工作餐，入职即缴纳五险一金。
六、缝纫工（2人）
要求：18-35周岁，能适应加班和夜班，有缝纫工作经验者优先。
待遇：工资4000-5000元/月，提供工作餐，入职即缴纳五险一金。
七、IE工程师（1人）
要求：大专及以上学历，机械设计或机电一体化专业毕业，能熟练使用UG或CATIA 3D及CAD制图软件，熟悉金属焊接、钢丝折弯或冲压工艺，工作认真严谨，服从领导安排，能适应加班。
待遇：工资5000-7000元/月，提供工作餐，入职即缴纳五险一金。
八、设备维修员（1人）
要求：中专及以上学历，有2年以上设备保全维修工作经验，能熟练使用CAD等绘图软件，熟悉机械制图，持有效期内电工证，身体健康、无不良嗜好。
待遇：工资4000-6000元/月，提供工作餐，入职即缴纳五险一金。
九、质量工程师（1人）
要求：28-35周岁，熟悉TS16949质量体系和8D、MSA、SPC、FMEA等质量工具及手法，有前期项目管理工作经验，有量具、检具相关知识，有2年以上质量相关工作经验，有客户投诉处理工作经验者优先，接受过项目管理、质量管理等方面的培训，有3D绘图软件工作经验者优先。
待遇：工资5000-7000元/月，提供工作餐、宿舍，入职即缴纳五险一金。
天津瑞登信息技术有限公司
招聘岗位
一、电话客服（纯客服）（5人）
要求：20-45周岁，男女不限，中专及以上学历，条件优秀者可适当放宽要求，普通话标准、口齿清晰、性格外向、善于沟通，有良好的服务意识、抗压能力强，有呼叫中心、客服工作经验者优先。
待遇：工资3000-4500元/月，8小时工作制，单、双休，提供奖金、完善的培训课程、一对一指导培训、国内外旅游、节日福利、住宿，缴纳五险。
二、400接线员+外呼人员（6人）
要求：20-45周岁，男女不限，中专及以上学历，条件优秀者可适当放宽要求，普通话标准、口齿清晰、性格外向、善于沟通，有良好的服务意识，有医药、保健品相关工作经验者优先。
待遇：工资4000-10000元/月，上不封顶，8小时工作制，单、双休，提供奖金、完善的培训课程、一对一指导培训、国内外旅游、节日福利、住宿，缴纳五险。
注：公司服务客户均为老客户，部分地区有班车。
天津赛邦包装容器有限公司
招聘岗位
一、电工或机修（1人）
要求：男士优先，25-35周岁，中专及以上学历，电气相关专业毕业，有电工证，有3年以上电气工作经验。
待遇：工资4000-5000元/月，单休，提供年终奖金、住宿，缴纳五险一金。
二、厨卫员（1人）
要求：女士优先，50-60周岁，会做家常菜，有1人以上饭堂工作经验。
待遇：工资3000元/月，单休，提供年终奖金。
三、电气工程师（1人）
要求：男士优先，20-35周岁，大专及以上学历，电气自动化、机械设计制造等相关专业毕业，有3年以上工作经验，有电工证，负责设备、电气维修与保养工作。
待遇：工资面议，单休，提供年终奖金、住宿，缴纳五险一金。
三惠食品物流（天津）有限公司
招聘岗位
一、客服文员（1人）
要求：对数据敏感，能熟练使用办公软件，有仓库、物流相关工作经验者优先。
待遇：工资4500-6000元/月，提供免费食宿、福利奖，按照国家规定享受相应的夜班、中班津贴，缴纳五险。
二、叉车工（2人）
要求：持叉车证，能熟练操作叉车，身体健康，视力良好，对数据敏感，服从领导安排。
待遇：工资5000-7000元/月，提供免费食宿、福利奖，按照国家规定享受相应的夜班、中班津贴，缴纳五险。
三、库管员（1人）
要求：初中及以上学历，有仓库相关工作经验者优先，注重细节，对数字敏感，沟通协调能力强，做事认真细心。
待遇：工资4000-6000元/月，提供免费食宿、福利奖，按照国家规定享受相应的夜班、中班津贴，缴纳五险。
天津胜威塑料有限公司
招聘岗位
操作工（10人）
要求：18-40周岁，身体健康，能适应两班倒。
待遇：工资4000元/月左右，提供工作餐、过节福利、带薪年假、年终奖，缴纳社保。
天津盛达幕墙工程有限公司
招聘岗位
一、电工（1人）
要求：24-45周岁，持有效电工证，身体健康。
二、幕墙设计师（1人）
要求：全日制大专及以上学历，土木工程、建筑等相关专业毕业，熟悉CAD制图。
三、税务会计（1人）
要求：全日制专科及以上学历，会计相关专业毕业，有1年以上相关工作经验。
待遇：以上岗位工资面议，工作时间为8:30-12:00、13:00-17:30，单休，试用期3个月，提供食宿、通讯补助、保险、节假日福利。
天津盛诺电子科技有限公司
招聘岗位
消防中控室操作员（1人）
要求：20-35周岁，男士优先，有消防（建构筑物）设施操作员证，能加班，能倒班上夜班。
待遇：综合工资4500-6000元/月，基本工资+加班费，白班，提供免费工作餐、夜班补贴，根据公司效益发放年终奖金，试用期后提供生日礼品等。
天津索菲特建筑材料有限公司
招聘岗位
一、厂长、主任（2人）
要求：男士优先，40-50周岁，大专及以上学历，有涂料彩砂相关工作经验。
待遇：工资面议，长白班，8小时工作制，单休，提供午餐，转正后缴纳五险。
二、电焊工（2人）
要求：男士优先，40-45周岁，有焊工证。
待遇：工资3200元/月，长白班，8小时工作制，单休，提供午餐，转正后缴纳五险。
三、操作工（6人）
要求：男士优先，40-45周岁。
待遇：工资3000元/月，长白班，8小时工作制，单休，提供午餐，转正后缴纳五险。
四、叉车工（2人）
要求：男士优先，有叉车证，能接受叉车以外其他工作，在生产线工作，不能接受的勿扰。
待遇：工资3200元/月，长白班，8小时工作制，单休，提供午餐，转正后缴纳五险。
五、销售（2人）
要求：男士优先，大专及以上学历，有涂料、地坪、防火涂料工作经验，有驾驶证，有5年以上驾龄。
待遇：工资面议，长白班，8小时工作制，单休，提供午餐，转正后缴纳五险。
六、技术员助理（2人）
要求：男士优先，大专及以上学历，化学专业毕业。
待遇：工资面议，长白班，8小时工作制，单休，提供午餐，转正后缴纳五险。
天津太阳天朗投资有限公司
招聘岗位
一、专职司机
要求：40周岁以下，有C1及以上驾照，有5年以上实际驾驶工作经验，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况或GPS导航，身体健康，无不良驾驶记录、无重大事故及交通违章，有较强的安全意识，有商务司机工作经验，懂商务礼仪，有一定的服务意识，服从公司管理。
待遇：工资面议，提供食宿、固定话补。
二、行政经理助理
要求：有较强的组织、协调、沟通、人际交往、决策、执行能力，有良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、思路敏捷，有勇于开拓的精神和强烈的事业责任心。
待遇：工资面议，提供食宿、固定话补。
三、会计
要求：熟悉日常财务核算、会计凭证、出纳、税务审核，负责审核公司财务报表、核对关联往来、合并报表并进行财务分析，按照费用管理规定合理控制支出。
待遇：工资面议。
天津天一轨道交通设备有限公司
招聘岗位
库管员
要求：有3年以上生产制造业库房管理工作经验，会开叉车，能熟练使用管理软件，懂物资管理流程。
待遇：工资面议。
注：电话咨询时间为周一至周五 9:00-17:00。
天津微米科技企业孵化器有限公司
招聘岗位
一、会计（2人）
要求：大专以上学历，相关专业毕业，持有会计上岗证，有2年以上相关工作经验，能适应出差。
二、项目拓展员（2人）
要求：持有驾照的男士优先，有媒体、广告、公关会展策划先关工作经验，能熟练使用办公软件制作PPT，能组织大型项目活动。
待遇：以上岗位工资面议。
西马力（天津）有限公司
招聘岗位
一、库管员（1人）
要求：中专及以上学历，有3年以上仓库物料控制管理工作经验，能熟练使用办公软件，会使用金蝶K3供应系统，会开叉车。
待遇：工资4000元/月左右，双休，缴纳社保、公积金。
二、质检员（1人）
要求：大专及以上学历，熟悉常用检测工具（游标卡尺等），能熟练使用办公软件，有机械生产企业质检工作经验，会看图纸，能建立相关的检验规范，熟悉质量检验流程，有分析质量事故的能力，有较强的控制、组织、沟通协调能力。
待遇：工资4000-5000元/月，双休，缴纳社保、公积金。
天津鑫昌源机械设备有限公司
招聘岗位
一、机床设备销售经理（5人）
要求：男女不限，学历不限，形象良好，有优秀的语言沟通表达能力，有驾照，能短途出差，有销售工作经验。
二、机床设备电话销售员（2人）
要求：女士优先，语言沟通能力强，有电话销售工作经验。
待遇：以上岗位基本工资3000-5000元/月，提供销售业绩提成、油补、话补。
天津幸福花欢乐世界有限公司
招聘岗位
一、会计（1人）
要求：大专及以上学历，有2年以上相关工作经验，能独立完成记账、结账、纳税申报。
待遇：工资4000-5000元/月，提供免费食宿，缴纳社保。
二、营业员（5人）
要求：女士优先，18-35周岁，形象气质佳。
待遇：工资3000-5000元/月，提供免费食宿，缴纳社保。
三、保洁员（1人）
要求：女士优先，50周岁以下，身体健康，了解保洁相关知识，服从公司的工作调配和任务安排。
待遇：工资2500元/月，提供免费食宿，缴纳社保。
天津雅致博信息技术有限公司
招聘岗位
一、商务拓展（2人）
要求：大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽学历要求，有1年以上客户开发或销售工作经验，有极强的市场开拓能力，喜欢从事有挑战性工作，有良好的谈判能力、客户沟通能力、职业道德，有敏锐的市场反应能力及较好的风险意识，遵守商业规则，保守商业秘密，有客户资源者优先。
二、电商运营主管（2人）
要求：35周岁以下，男女不限，大专及以上学历，有2年以上电商运营管理工作经验（50人以上规模），有较强的分析判断能力、综合管理能力、执行力和良好的组织能力，有高度的工作热情、责任感、强烈的团队精神，有管理者的亲和力和人格魅力，有丰富的实操管理工作经验（涉及排班、绩效、培训等方面），能胜任电商运营管理，互联网运营各项业务的操作流程。
三、人事专员（1人）
要求：35周岁以下，男女不限，大专及以上学历，人力资源专业毕业及有相关工作经验者优先，熟悉人力资源系统，了解劳动合同法及相关人事政策法规者优先，有较好的沟通表达能力及服务意识，有相关工作经验者优先，有强烈的责任感、事业心，有优秀的沟通能力及严谨的逻辑思维能力，有团队协作精神，熟悉电脑操作及办公软件，有基本的网络知识。
待遇：以上岗位工资面议，提供工作餐、节日福利、带薪年假，缴纳五险一金。
注：电话咨询及面试时间周一至周五9:00-11:00、13:00-17:00，面试前没有电话沟通者恕不接待。
天津翊菲木制品有限公司
招聘岗位
一、家具组装工（2人）
要求：男士优先，20-40周岁，非本市人口，初中及以上学历，精通板式家具生产工艺，能看图纸，有2年以上本行业工作经验。
待遇：转正后综合工资4000-7000元/月，8小时工作制，单休，提供免费中餐和晚餐、法定节假日、带薪年假，异地提供房补，缴纳五险。
二、CAD设计、拆单人员（2人）
要求：25-45周岁，大专及以上学历，能熟练使用CAD软件，精通柜体及全屋家具定制工艺流程，能独立完成订单报价、拆单及售后工作。
待遇：工资面议，8小时工作制，单休，提供免费中餐和晚餐、法定节假日、带薪年假，异地提供房补，缴纳五险。
三、行政主管（1人）
要求：25-45周岁，本科及以上学历，有3年以上行政事务管理工作经验。
待遇：工资面议，8小时工作制，单休，提供免费中餐和晚餐、法定节假日、带薪年假，异地提供房补，缴纳五险。
注：电话咨询及面试时间为周一至周六8:00-12:00、13:00-17:00。
源创力（天津）科技发展有限公司
招聘岗位
一、质检主管（1人）
要求：有3年以上质量管理工作经验，熟悉ISO9001质量管理体系。
待遇：工资5000-8000元/月，8小时工作制，长白班，单休，提供食宿、员工旅游、带薪年假，缴纳五险。
二、质检员 （4人）
要求：有1年以上机械行业质量检测工作经验，熟悉ISO9001质量管理体系，熟识机械图纸，熟练使用各类检测量具及维护保养，会使用三坐标检测设备者优先。
待遇：工资4000-6000元/月，8小时工作制，长白班，单休，提供食宿、员工旅游、带薪年假，缴纳五险。
三、机加钳工（5人）
要求：男士优先，有1年以上机加钳工工作经验，熟识机械图纸，熟练使用钻床、攻丝机等设备，掌握产品钳工加工工艺，会刃磨相关刃具，如钻头、丝锥、铰刀等。
待遇：工资4000-6000元/月，8小时工作制，长白班，单休，提供食宿、员工旅游、带薪年假，缴纳五险。
四、加工中心操作工、龙门工、五轴操作工（10人）
要求：男士优先，有1年以上加工中心操作工作经验，熟识机械图纸，能熟练使用法那克、三菱、西门子任意一款设备操作系统，适应夜班（两周倒1次）。
待遇：工资5000-12000元/月，计件工资制，提供食宿、员工旅游、带薪年假、超任务奖励，缴纳五险。
五、数控车工（8人）
要求：有1年以上数控车床操作工作经验，熟识机械图纸，能熟练使用车铣复合中心、斜床身、排刀等特征设备，能适应夜班（两周倒1次）。
待遇：工资5000-12000元/月，计件工资制，提供食宿、员工旅游、带薪年假、超任务奖励，缴纳五险。
六、会计（1人）
要求：有2年以上会计工作经验，有会计证书者优先，熟悉税务工作流程并执行操作，负责公司账务统筹、结报、应收、应出、支出等结算汇总工作。
待遇：工资3800-5000元/月，8小时工作制，长白班，单休，提供员工旅游、带薪年假、食宿，缴纳五险。
注：电话咨询及面试时间为周一至周六8:00-17:00。
天津云智华康科技有限公司
招聘岗位
一、售后维修工程师（2人）
要求：30周岁以下，有2年以上机电产品或计算机系统集成产品安装调试工作经验，能胜任产品安装调试与售后维修工作，能适应出差。
二、市场经理（1人）
要求：本科及以上学历，有3年以上医疗产品市场推广或营销工作经验，有大型医疗设备营销工作经验者优先，有良好的文案能力与语言表达能力，愿意从事产品培训与市场推广工作，能适应出差，优秀应届毕业生可放宽工作经验要求。
三、医疗设备销售经理（3人）
要求：35周岁以下，大专及以上学历，有医疗器械渠道开发或医疗终端销售工作经验者优先，能适应出差。
四、塑料件结构工程师（1人）
要求：35周岁以下，本科及以上学历，熟悉塑料件模具加工与制造工艺，有产品结构设计或外观设计工作经验，有医疗器械新产品开发工作经验者优先。
五、电子学、计算机工程师（2人）
要求：35周岁以下，本科及以上学历，电子学或计算机相关专业毕业，有电子产品或项目开发工作经验，熟悉软硬件产品设计与开发验证工作，能独立完成项目。
六、人事行政专员（1人）
要求：30周岁以下，大专及以上学历，有行政办公室管理、人力资源管理相关工作经验者优先。
七、中医研究员（1人）
要求：45周岁以下，本科及以上学历，中医学相关专业毕业，有扎实的中医理论基本功和良好的文字表达能力，愿意从事中医基础医学培训和学术课题组织协调工作。
八、财务专员（1人）
要求：35周岁以下，本科及以上学历，财务相关专业毕业，有会计师职称者优先。
待遇：以上岗位工资面议，双休，提供法定假日、不定期员工活动、旅游、培训，缴纳五险。
天津智源机械制造股份有限公司
招聘岗位
一、机械工程师（1人）
要求：能熟练使用CAD画图和三维图画图，能独立完成机械设计工作，机加、焊接等零部件工艺编制工作，机加、焊接工装设计工作，外来加工件预算工作。
待遇：工资4000-6000元/月，长白班，双休，提供节假日福利、年度旅游，缴纳社保、公积金。
二、数控工、镗工、立车工、钳工、铣工、加工中心操作工（各6人）
要求：20-45周岁，有强烈的工作责任心，工作踏实，能熟练操作普铣、卧铣、数控车、摇臂钻床、镗床、立车、加工中心者优先。
待遇：工资3000-7000元/月，提供加班费、节假日福利、年度旅游，缴纳社保、公积金。
三、二保焊工（2人）
要求：20-45周岁，有焊工证，懂图纸，能严格按照工艺文件和图纸要求进行焊接，熟悉各种材质的焊接特性，能提高焊接质量，有强烈的工作责任心、良好的团队意识。
待遇：工资3000-7000元/月，长白班，双休，提供加班费、节假日福利、年度旅游，缴纳社保、公积金。
四、电工（1人）
要求：30-40周岁，懂电气、机加设备，懂安全、环保，有电工证，工作踏实肯干，执行力强，服从领导安排。
待遇：工资4000-6000元/月，长白班，单休，提供节假日福利、年度旅游。
天津中艺银舟电机制造有限公司
招聘岗位
一、厨师（1人）
要求：男士优先，30-55周岁，身体健康，有工厂食堂厨师工作经验。
待遇：工资4000-5000元/月。
二、厨工（1人）
要求：女士优先，45-55周岁，身体健康，会做面食。
待遇：工资3000-4000元/月。
天津众达智腾科技有限公司
招聘岗位
一、生产计划专员
要求：35周岁以下，本科及以上学历，有2年以上大型电子厂生产计划、物料控制相关工作经验，有较强的沟通协调能力。
二、贴片机操作员
要求：专科及以上学历，有1年以上相关工作经验，熟悉SMT工艺流程，了解SMT设备的主要组成结构和类别，能操作西门子贴片机，认识电子元器件。
三、采购工程师
要求：理工类本科及以上学历，对IT行业有较好的认识和了解，熟悉采购流程、ERP系统，有较强的沟通能力，2019届应届毕业生也可。
待遇：以上岗位工资面议，双休，提供餐补、交通补贴、保密补贴、加班费、带薪年假、健康体检、节日礼券、生日礼券、免费宿舍，缴纳五险一金。
祥鑫（天津）汽车配件有限公司
1、冲压工6人：
主要生产汽车座椅，负责学习工位设备操作规程及工艺要求，掌握生产制件的质量要求，遵循安全操作，提高生产效率，争取保质保量完成生产任务，负责协助设备维修人员做好设备的日常维护及保养以及辅助工作；负责维护本车间的模具、设备。
任职要求：男女不限，能吃苦的人员优先，40岁以下，经验不限，学历不限，本地人外地人均可。
2、设备保全（电工）1人：
负责本公司、本车间的高、低压线路、电机和电器设备的安装、修理与保养工作，认真学习和掌握先进的电力技术，熟悉所辖范围内的电力、电力设备的用途、构造、原理、性能及操作维护保养内容；严格遵守电路技术规程与安全规程，保证安全供电，保证电气设备正常运转；.掌握所实用工具、量具、仪表的使用方法并精心保管，节约使用备件、材料、油料；
任职要求：男：40岁以下，学历不限，2年以上工作经验，本地人外地人均可，持有电工证，高低压均可。
3、焊工1人：
严格遵守公司及班组的规章制度，认真做好本职工作，按照质量管理体系实施焊接工作；严格遵守生产工艺要求、安全及设备操作规程；负责不断提升产品焊接质量，不断降低产品报废；负责区域内5S的维护与执行；负责区域内使用设备，工具的日常保养与维护；及时上报解决加工过程异常情况；对生产产品及生产工艺有权提出改善建议，提高自身和团队的生产效率。
任职要求：男：40岁以下，学历不限，2年以上工作经验，本地人外地人均可，持有焊工证。
4、库管员2人：负责原料仓、成品仓、包材仓等仓库的日常管理。按照有关规定摆放和保管、防火、防爆、防潮、防盗等；仓库帐、物、卡、标识的管理，确保产品的先进先出和账目清晰；确保仓库的储存环境，保证产品、物料贮存期间的品质状况良好。负责产品出货相关事宜；负责仓库的物品定期巡查；负责物料、产品出入库的搬运；组织进行定期在库盘点；对运输货车辆进行良好的管理；
任职要求：男，年龄18-35周岁；1年以上仓库经验；有叉车证
福利待遇：薪资待遇优厚，五险一金，提供免费工作餐，带薪年假，发放节日福利，年终奖。
公司地址：天津市武清区汽车产业园泰源路10号（祥鑫（天津）汽车配件有限公司办公楼3楼）
联系电话： 022-60212612-8013
天津英创汇智汽车技术有限公司
1、软件工程师 3人
要求：本科及以上学历，车辆、信息、计算机等相关专业，优秀者可放宽；
较好的沟通能力和团队协作能力，较强的事业心和责任心；
思维灵活，踏实认真；
熟练掌握MATLAB、labview或者veristand编程能力，具备carsim、prescan、carmaker等软件开发能力优先；
2、项目工程师 2人
要求：本科及以上学历，车辆、机械、计算机等相关专业，优秀者可放宽
较好的沟通能力和团队协作能力，较强的事业心和责任心；
较强的组织协调能力，工作细心严谨；
具备工程化项目管理经验，了解科学项目管理体系
3、销售工程师 10人
要求：专科及以上学历，车辆、机械、市场营销等相关专业，优秀者可放宽
较强的沟通能力和表达能力，较强的事业心和责任心；
较强的接受能力，可以较快的接受新事物；
了解产品的市场推广流程，有2年以上销售工作经验者优先，有汽车相关领域工作经验者优先
4、嵌入式软件工程师 5人
要求：本科以上学历，电子、自动化、机电等电子类专业；
具备一定的硬件知识，能读懂电路原理图；
熟悉计算机通讯接口，有以太网通讯和CAN通讯方式的运用经验；
4精通Matlab，C/C++等编程语言及开发工具；
精通单片机开发，具有下列开发经验者优先考虑： Freescale Power架构MCU，STM系列单片机，TI系列DSP，或其他厂商的DSP。
5、软件架构师 1人
要求：车辆工程、计算机硕士
熟悉AutoSAR OS，CarSim,Matlab中的机制，有一年及以上的汽车电子软件开发经验
具有ADAS产品开发经验，具体实现过AEB、ACC、LKA、FCW、自动泊车等产品
熟悉 C/C++，有过大型嵌入式平台开发经验
熟悉汽车软件中安全、冗余、错误诊断模块的开发
善于沟通、思路清晰，能与主机厂进行方案的整体对接和联调
具有较强的文档编写能力，能完成软件工程需要的各种文档
本科及以上学历，汽车工程，自动化，计算机类等相关专业；"
6、算法开发工程师 7人
要求：车辆工程、计算机硕士
熟练运用Carsim/Simulink/dspace/c/c++等软件；
车辆/自动化或相关专业本科及以上学历优先；
掌握自动代码生成技术，有模型算法优化经验。"
7、软件测试工程师 2人
要求：车辆工程、计算机硕士
熟练运用Carsim/Simulink/dspace/c/c++等软件；
车辆/自动化或相关专业本科及以上学历优先；
掌握软件测试方法，有台架测试及实车测试经验者优先。
8、数控车床编程 1人
中专及以上学历，机械、模具加工、数控技术等相关专业，数控制造行业4年以上从业经验；
熟练使用津上走心机及数控车床编程及产品加工；
具备加工中心、线切割等其他操作技能者优先；
9、加工中心编程 1人
要求：中专及以上学历，机械、模具加工、数控技术等相关专业，数控制造行业4年以上从业经验；
熟练使用马扎克、珈玛等加工中心编程及产品加工；
具备数控车、线切割等其他操作技能者优先；"
10、质量工程师 1人
要求：本科及以上学历，
本科及以上学历，质量相关专业，或汽车零部件制造行业质量相关4年以上从业经验；
熟悉质量管理工具，具备机械图纸熟练分析能力；
熟悉ISO9001及TS16949质量管理体系；
具备质量管理工作经验者优先。
工作仔细、稳重、责任心强，良好的团队合作意识和学习意识，工作主动性强，能够承受较大压力并可以尽快独立开展工作，男女不限。
11、嵌入式硬件工程师 3人
要求：电子、测控、机电一体化、车辆
具有一定的单片机设计或应用经验，具有ECU电磁兼容性（EMC）分析、ECU热分析或信号完整性分析经验者优先，掌握电子、电气、控制等基础技术。
12、嵌入式底层软件工程师 4人
要求：电子、测控、自动化、机电一体化、车辆 具有一定的单片机设计或应用经验，熟悉嵌入式开发、LabView或其他GUI软件开发者优先
13、嵌入式硬件测试工程师 2人
要求：电子、测控、自动化、机电一体化、车辆 单片机设计或应用经验，熟悉ECU测试相关标准，具有GUI界面开发及ECU测试设备开发经验者优先。
14、机械设计工程师 2人
要求：大学本科及以上学历，
汽车、机械、机电、力学、材料等相关专业，特别优秀的，可放宽学历要求；
两年以上工作经验，熟悉机械原理和机械加工工艺；
有汽车电子产品开发或测试仪器、非标设备、机床设计、自动化设备开发等相关开发经验者优先；
熟练掌握使用至少两种计算机专业绘图工具，熟练掌握常用办公软件，如Office等；
具备良好的问题分析、解决能力，自学能力强；
具备良好的团队合作精神和沟通表达能力，工作勤奋，肯吃苦，对公司和行业有认同感；
15、ESC系统匹配工程师 6人
要求：车辆工程相关专业，本科以上学历；
汽车构造、汽车理论基础扎实，对车辆操纵稳定性有研究经验者优先录取；
熟练使用C语言，Matlab优先录取；
热爱汽车，吃苦耐劳，对出差没有异议
有驾照，驾驶经验丰富者优先录取"
16、线控系统匹配测试工程师 3人
要求：车辆工程相关专业，本科以上学历
汽车构造、汽车理论基础扎实，对智能车辆有研究经验者优先录取；
熟练使用C语言，Matlab优先录取；
热爱汽车，吃苦耐劳，对出差没有异议
有驾照，驾驶经验丰富者优先录取
17、产品运营工程师 3人
要求：车辆工程、机械、自动化等相关专业本科以上学历
车辆工程，机械设计与制造相关专业，本科以上学历；
汽车专业知识扎实，具有汽车行业项目经验者优先录取；
语言表达流利，做事干练，具有一定的管理能力，较强的执行能力；
有驾照，驾驶经验丰富者优先录取"
18、电气工程师 2人
要求：电气工程及自动化、车辆工程等相关专业本科以上学历
具备汽车电路原理设计经验者优先录取；
具备汽车电路知识，车辆网络知识者优先录取；
具备电工认证资格者优先录取；
工作态度积极，吃苦耐劳
19、汽车改装技师 2人
要求：汽车检测与维修、车辆工程等相关专业专科以上学历
具有车辆维修经验的技师优先录取；
良好的沟通能力，压力承受能力，团队协作能力和创新能力；
对短期出差工作无异议
20、台架搭建技师 2人
机械、电气等相关专业专科以上
机械基础知识深厚，对机械结构有深刻的理解，熟悉各种机械形式及控制单元；
熟悉工业设备设计及安装调试，了解机械加工设备、工艺；
思路清晰，头脑灵活，优秀的执行能力及团队协作能力
薪资福利：
业内具有竞争力的工资+五险一金+项目奖金+免费提供食宿；
具体薪资面议，根据个人能力调整；
满足条件者可根据天津市政策办理天津落户、引进人才资金奖励等。
我们的优势
团队氛围：团队技术与核心成员来自于清华大学课题组，现有清华大学毕业生及在读博硕士生15人左右，此外有十余人有清华大学联合培养经历；
包容性：团队成员来源广泛，骨干成员来自于清华大学、燕山大学、中国地质大学（北京）、武汉理工大学、河北农业大学、合肥工业大学、哈尔滨工业大学等多所工科院校；
个人成长：无比优秀的学习条件，堪比清华大学的科研氛围，可在短时间内培养个人工程、技术能力，综合提升个人竞争力。
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法拉达汽车散热器（天津）有限公司
一、设计科长、工艺科长各1人 25—35周岁
1、熟练使用CAD等制图软件，了解散热器产品结构，能独立完成过程开发；
2、熟悉16949体系过程，熟悉FEMA、控制计划和APQP过程及编写；
3、熟悉NOCOLOK钎焊工艺过程；
4、从事4年以上汽车换热系统开发工作。
5、统招大专及以上学历，机电类相关专业。
二、国内销售：4人 21—35周岁
1、负责公司产品的推广及渠道销售；
2、根据公司营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场，发展新客户，扩大产品销售范围；
4、负责国内市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、统招大专及以上学历。
三、工艺员5人、设计员3人 21—35周岁
1、深入生产现场，了解、检查生产工艺的运行情况并及时反馈，确保工艺运行稳定；
2、跟进产品工艺质量状况，及时执行有效的工艺措施，确保产品工艺质量受控；
3、根据确定的工艺控制程序和要求，及时、合理处理常见工艺质量问题，并及时向主管汇报；
4、具备良好的沟通表达能力，工作认真、踏实，能吃苦耐劳，具备良好的统计分析和总结能力，具备优秀的执行力，具备良好的学习能力，具有良好的团队合作意识；
5、机械制造及其自动化相关专业，统招大专及以上学历，优秀应届毕业生亦可。
四、采购专员： 1人 21—35周岁
1、执行采购订单和采购合同，落实具体采购流程；
2、负责采购订单制作、确认及跟踪；
3、开发、评审、管理供应商，维护与其关系；
4、完成主管安排的其它工作，工作认真负责，具有一定的抗压性；
5、统招大专及以上学历，1-3年以上同岗位工作经验。
五、品质工程师：1人 30—45周岁
1、负责公司质量方针、质量目标贯彻落实，改善公司质量管理工作；
2、负责公司各种质量管理制度的制定与实施，以及公司各种质量管理活动执行与推动；
3、组织和协调公司产品的认证工作，负责对原材料供应商的评估；
4、负责进料、在制品、成品质量标准和检验规程的制定与执行，监督指导各项质量检验工作；
5、负责处理质量异常，协助处理顾客投诉与退货调查、原因分析，并拟定改善措施；
6、负责质量管理信息的收集、传导、回复、以及质量成本的分析与控制工作；
7、负责组织不合格品的控制，制定不合格的预防和纠正措施，并予以督导执行；
8、负责检验仪器、量具、实验设备的管理工作；
9、负责监督、检查质量记录，组织分析管理数据；
10、负责检验人员的质量基础培训及检验工作要点培训工作；
11、负责主管领导交付的其它工作；
12、 3年以上汽车制造行业或制造业质量管理工作经验；
13、 沟通能力强，具有团队协作精神，有较高的分析问题、解决问题的能力；良好的职业道德，高度敬业精神。
14、统招大专及以上学历。
六、生产计划员、物料计划员各 1人 21—35周岁
1、负责生产排产，物料调试；
2、完成主管安排的其它工作，工作认真负责，具有一定的抗压性；
3、统招大专及以上学历，1-3年以上同岗位工作经验。
七、人事经理：1人 30—40周岁
1.根据企业经营目标制订企业的人力资源战略规划;
2.负责组织实施并监督企业的人力资源战略计划;
3.为企业建立双赢的人才管理方式，建立企业人才储备体系;
4.建立畅通有效的沟通渠道和有效的激励机制;
5.负责人力资源部门的日常工作，将工作任务分配给部门下属，并监督下属员工的实施情况。
6.进行员工绩效考核，负责员工的薪资和福利工作;
7.组织员工进行培训，提高员工的工作能力;
8.建设和维护企业文化，组织员工学习和宣传企业文化和企业精神;
9.进行企业团队建设，建立具有凝聚力和团队精神的团队;
10.负责企业的各种活动以及会议工作;
11.完成领导交给的其他工作。
任职要求：
1.人力资源、公共关系、心理学、管理学或其他相关专业本科学历;
2.3年以上人力资源管理工作经验
3.接受过人力资源管理、劳动法规、企业管理等方面的培训;
4.具有很强的沟通协调能力。
八、国外销售：3人 20—35周岁
1、客人来访接待工作。
2、正常订单的全过程跟进。
3、配合其他同事的日常工作。
4、上级安排的其他工作
任职要求：
1、本科及以上学历，英语四级以上水平，听说读写能力佳，国际贸易或英语相关专业者优先。
2、热爱外贸工作，熟悉外贸流程，热衷挑战自我，有一年及以上外销工作经验,熟悉服装汽车散热器或汽车零部件产品者优先考虑。
3、有良好的英文谈判沟通能力，并跟进订单，具有很强的“客户至上”的服务理念。
4、执行能力强，学习及沟通能力佳，良好的团队协作精神，工作认真负责，积极外向，思维敏捷。
十、国内销售：6人 18—36周岁
1、负责公司产品的推广及渠道销售；
2、根据公司营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场，发展新客户，扩大产品销售范围；
4、负责国内市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。
6、大专及以上学历，1-3年同岗位工作经验。
十一、外贸跟单员：10人 18—35周岁
岗位职责：
负责销售订单的下达以及发货跟踪；
负责客户退换货信息跟踪；
负责销售台帐的建立以及应收帐款的回收跟进；
负责客户投诉的信息接口传递工作；
协助销售员建立客户信息维护表，并定期对客户信息进行更新维护；
协助销售人员对市场信息的整理和上报工作；
负责销售相关文档管理工作。
任职要求：
外贸跟单要求：英语、外贸英语等相关专业、有一年及以上外贸工作经验、口语流利，外贸基本功扎实、有外贸长远发展规划，条件优秀应届毕业生亦可。
十二、维修工 1人 35岁左右
五年以上工厂维修工作经验、熟悉PLC、伺服系统会电焊，负责现场日常维修工作；
机电类相关专业。
十三、会计 1人 35岁以下
四年以上制造型企业总账相关岗位工作经验并持有会计从业资格证书；
熟悉用友ERP财务软件及OFFICE办公软件；
具有良好的职业道德和职业素养及较强的工作责任感；善于沟通、时效性强，能及时高效的完成本职工作事项和领导布置的其他工作；
负责日常报销付款审核、记账凭证审核记账、出具财务报表、配合审计工作；
固定资产管理、税务汇算清缴、政府部门各项相关年检，配合主管做好税收筹划和预算管理；
和完善工作，规范绩效管理各项流程等工作；
完成领导安排的其他工作；
本科及以上学历，会计、财务相关专业。
十四、模具管理员 1人 40岁以下
职位要求：
1、熟练操作word、excel表格等操作；
2、有两年以上模具管理经验与仓库管理水平；
3、熟悉五金模具、注塑模具结构；
4、大专及以上学历。
岗位职责：
1、对车间钎焊模具、胀管模具及注塑模具建档及日常管理；
2、对模具进行定期维护、对新模具验收及委外维修模具的登记；
3、服从管理，做事细心，完成领导交代的其他工作。
十五、CAD机械五金画图员 1人 40岁以下
1、熟练操作word、excel表格、有两年以上模具制图经验、熟悉五金模具结构；
2、负责日常模具画图及设计、负责模具人员工作安排表及日常工作量统计；
3、中专及以上学历。
十六、五金模具组装工 4人 40岁以下
1、熟悉五金模具结构、有独立分解图纸能力，2-5年模具组装经验；
2、负责日常制作模具，并试样产品合格；
3、高中及以上学历。
十七、线切割 2人 40岁以下
1、熟练操作线切割机，中、快走丝；
2、能看懂五金模具图纸，并了解五金模具结构；
3、负责领导安排的线割机工作，对日常线割机的维护及保养。
4、高中及以上学历。
福利待遇：
1、薪资待遇福利优厚，年终有大型年会及高价值奖品抽奖与巨额现金抽奖活动，并评选优秀员工、进步员工及并颁发证书与奖品。
2、年终评比技能并发放技能补贴，生产部员工另发放生产奖金。
3、每年发放春节交通补贴及开工红包。
4、春节、端午节和中秋节及员工生日另有丰厚礼品发放，员工享受法定带薪假。
5、公司每年均安排一次全员旅游，各部门每年至少组织两次外出活动。
6、公司包食宿，提供三餐伙食，节假日及生日均安排加餐，提供2-4人/间宿舍，并为每位员工提供免费定额水电费用，宿舍配备有线电视和网线。
7、公司配有员工综合活动室（配置各类体育用品），并组织各项员工比赛活动，全年提供多次培训机会。
8、各岗位优秀员工均有机会提干，享受更优福利与薪酬激励。
公司地址：天津市武清区汽车零部件产业园盈翔路2号
联系人：徐女士 联系电话：18322326516
简历投递邮箱：fldzhaopinyouxiang@163.com
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发表于 2019-3-5 20:59:46
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