天津招聘|博顿电子有限公司招聘（周末双休，员工旅游）

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公司简介天津博顿电子有限公司始建于2000年是一家致力于汽车多媒体领域、汽车节能环保领域、汽车电子控制系统的研发、生产与服务的国家级高新技术型企业。公司总部设在天津，子公司设立在广西省柳州市。根据公司总体战略规划，相继会在华东地区、西南地区及马来西亚分别建立生产战略基地，战略版图面向国内、外市场全面打开，实现与客户的战略合作同盟关系。
招聘岗位一、班车司机4千-5千
1、早晨6:00从万新村附近发班车，晚上5点下班开班车回去；
2、始发站崂山道，家住附件的优先；
3、开36人坐海格；
4、平时在公司偶尔有小车出车任务；
5、有A1驾照，能开大客车，驾驶技术娴熟；
6、年龄30-45岁，执行力强，服从管理；
7、转正缴纳五险。
二、音效调试工程师1万-1.5万
岗位职责：
1、负责汽车音响中音效调试工作，建立音效的评价标准；
2、负责配合音效工程师对音频流进行验证并提出解决方案；
3、配合测试工程师完成音效测试方法设计及标定工具的方案设计；
4、按照公司研发流程负责软件文档的撰写和整理。
任职要求：
1、所学专业为：电子/通信/计算机/数学/信号处理等方向；
2、熟悉音乐乐理并热爱音响调试相关工作；
3、熟悉整车声音标定过程或者手机/家庭音箱等标定经验，有音频调试相关工作经验或者从事过此方面的案例者优先；
4、具有3年及以上相关工作经验。
三、DSP开发工程师1万-1.5万
岗位职责：
1、负责汽车音响中DSP芯片的音频软件开发工作；
2、负责配合音效工程师对音效算法在不同DSP C语言软件编程并在不同平台移植、转换和优化；
3、配合测试工程师完成算法的测试方法设计及调试界面开发工作；
4、按照公司研发流程负责软件文档的撰写和整理。
任职要求：
1、所学专业为：电子/通信/计算机/数学/信号处理等方向；
2、熟悉主流的DSP芯片（ADI的sigma系列，SHARC系列，NXP的Dirana+HiFi2系列）平台的应用，熟悉DSP处理器架构，熟练应用环境使用；精通C/C++，精通汇编语言者优先；
3、熟悉声音音效算法在不同平台下的处理机制，熟悉数字信号处理理论、音频信号传输和编解码处理理论，有相关算法开发与优化工作经验者优先；
4、有音频调试相关工作经验或者从事过此方面的案例；
5、软件文档的撰写和整理工作经验。
6、具有良好的代码风格和软件设计文档的编写经验；
7、具有3年及以上相关工作经验。
四、机械工程师4千-8千
1，配合销售部门完成项目方案设计
2，及时完成项目的机械设计和整体设计
3，完善项目的技术资料及文档，组织客户培训
4，有较强的动手和分析问题的能力；
5，对各种机械机构有一定的掌握，比如，机械的传动机构，动力分析。电器的控制方式，以及气动元件的使用途径
6，头脑灵活，有吃苦耐劳和团队合作的精神
五、生产部长 7千-9千
备注：本岗位“武清本地人，有电子产品生产线管理经验”优先，请先电话18526253168咨询完毕后再投递简历。
1、开展部门内全面日常管理，并跟踪，保证部门KPI指标的有效达成。
2、制定年度、季度、月度部门管理工作计划，分解细化工作事项，保证部门建设目标顺利完成。
3、监督管理规范生产作业，保证生产计划的高效完成。有效落实生产作业计划的调整与变更。保证订单交付的及时性。
4、规范生产现场5S维护与运行，合理改进作业方法和方式、提高工作效率。
5、参与公司质量管理体系的建设，建议并完善质量管理制度细则，主责推进和监督部门内的质量目标并确保有效达成。
6、组织进行产能分析与评估，优化生产线人员配置，合理搭配工序，充分发挥资源共享效应。
7、定期总结、分析生产成本和质量成本，寻找可优化环节制定优化方案，有效进行成本控制。
8、加强工艺改善能力，合理优化生产线，达到现场作业合理性，易操作性、提高现场防呆率。
9、积极开展部门团队建设，提高团队整体素质和业务水平，加强团队执行力建设。
10、对车间可视化管理标准执行负责，对生产过程严格执行负责。
11、负责教育、督导员工执行车间管理规定，客观公正的实施全员奖惩制度。
12、积极开展全员活动，组织QC小组从工厂内部挖掘问题及隐患，积极寻找改善途径，激发全员主人翁意识提出好的合理化建议。
13、推动管理本部门的安全生产管理，定期组织本部门管理人员进行安全巡查，积极查找安全隐患并制定改善对策。
14、负责编写和修正本部门岗位职责、作业管理规范等制度。
其他福利包吃 节日福利 定期体检 周末双休 员工旅游 五险一金
联系方式电话：022-29370806
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