(一)员工职业发展我们实行“管理+技术”职业发展双通道，帮助员工规划和实现自己的职业理想。同时，我们有系列的后备人才培养计划，培养造就了一批年轻有为的干部精英，开辟了职业发展新通道。
(二)福利待遇1.公司为员工提供以市场为标杆，以职位、能力、业绩为标准的、具有市场竞争力的薪酬待遇;2.依法为员工缴纳社会保险和办理住房公积金，办理商业补充医疗保险、雇主责任险;3.提供优于国家规定的带薪年休假，以及其他人性化的多种休假福利;4.员工享有员工体检、员工互助基金、过节费、生日祝贺、病休探望、结婚礼金等多种特色福利;5.享受海航集团统一的员工本人及亲属优惠机票政策。
来源：http://fuyang.offcn.com/html/2020/12/157996.html
阜阳中公丁 |
发表于 2020-12-4 13:05:42
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